脫單難還是招人難，單身狗的HR到底咋辦？

時(shí)間：2018-05-08作者：濟(jì)南邦孚服務(wù)外包有限公司瀏覽：1987

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  詞條說明

• 非全日制用工的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

  【要點(diǎn)】 非全日制用工是一種特殊的用工形式，雙方仍然形成勞動(dòng)關(guān)系，需要注意法律風(fēng)險(xiǎn)的防范。 【案例】 案件來源 南京市中級(jí)人民法院（2018）蘇01民終1021號(hào)民事判決書 案情簡(jiǎn)介 說明：本文所述案情只與本文所要闡述的主題有關(guān)，與主題無關(guān)的事實(shí)予以省略。 黃某是某公司的全日制員工，某公司為黃某繳納了社會(huì)保險(xiǎn)。 2017年春節(jié)前后，黃某利用工作之余的空閑時(shí)間在某溫泉酒店餐飲部從事收拾餐桌、餐具等

• 5月1日起費(fèi)率正式下調(diào)，有望減負(fù)3000億！對(duì)你有啥影響？來看六問六答

  5月1日起，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例要降至16%，社保繳費(fèi)基數(shù)也要調(diào)整！怎么降？能受益多少？可為企業(yè)減負(fù)多少？ 《降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案》日前已由**辦公廳印發(fā)，將于5月1日正式實(shí)施，今年有望為企業(yè)減負(fù)3000多億元。這事關(guān)每個(gè)人的切身利益，本次降低社保費(fèi)率，各類用人單位均可受益。 一問：社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率怎么降？ 據(jù)人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，《方案》的總體考慮是，統(tǒng)籌考慮降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率

• 濟(jì)南勞務(wù)外包

  1997年，調(diào)查研究表明，全球財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)通過人事外包而使其勞工成本削減了25%-30%。在美國(guó)，出現(xiàn)了各種各樣的“臨時(shí)雇員”公司和專業(yè)的PEO(Professional Employer Organization)公司，這些公司為客戶公司承擔(dān)有關(guān)工資、福利、員工檔案、招聘、錄用、培訓(xùn)等管理工作并提供相關(guān)報(bào)告等，是為企業(yè)提供人事方面服務(wù)的專門機(jī)構(gòu)。英法等國(guó)新近出現(xiàn)的快速人員服務(wù)公司，也是專為企

• 2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

  一、1-10級(jí)一次性傷殘補(bǔ)助金?依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)如下：?一級(jí)傷殘：本人工資×27;二級(jí)傷殘：本人工資×25;三級(jí)傷殘：本人工資×23;四級(jí)傷殘：本人工資×21;五級(jí)傷殘：本人工資×18;六級(jí)傷殘：本人工資×16;七級(jí)傷殘：本人工資×13;八級(jí)傷殘：本人工資×