K-mart驗(yàn)廠對環(huán)境評估的要求

時(shí)間：2020-08-31作者：東莞市創(chuàng)達(dá)企業(yè)形象策劃有限公司瀏覽：90

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• 詞條

  詞條說明

• ETI驗(yàn)廠的作用

  ETI驗(yàn)廠就是客戶或客戶委托公證行對其所批準(zhǔn)生產(chǎn)或準(zhǔn)備建立合作伙伴關(guān)系的廠家所進(jìn)行的檢查與驗(yàn)收，以確保他們的合作伙伴符合他們的“行為準(zhǔn)則”。查驗(yàn)的內(nèi)容主要包括公司證件數(shù)據(jù)、管理模式、社會(huì)責(zé)任、產(chǎn)品質(zhì)量、反恐安全措施以及作業(yè)場所、生產(chǎn)設(shè)施、消防設(shè)備、生活設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、廠房建設(shè)、飲食娛樂等各方面。 ETI驗(yàn)廠的作用 1、滿足客戶強(qiáng)制性要求; 2、**ETI認(rèn)證證書，減少COC驗(yàn)廠; 3、尊重員工生命

• Homedepot驗(yàn)廠質(zhì)量審核程序

  Home Depot(家得寶)是美國超市對中國工廠的審計(jì)，工廠只有通過審計(jì)合格后才能接單做貨。Home Depot家得寶驗(yàn)廠主要分為：人權(quán)、質(zhì)量、反恐。人權(quán)主要審核工資考勤，社保，**文件，消防問題，質(zhì)量審核接受SQP85分以上的結(jié)果，反恐審核一般為GSV的標(biāo)準(zhǔn)。 The Home Depot Inc.,簡稱HDC，中文名稱家得寶,因此Home Depot 驗(yàn)廠又叫 HDC 驗(yàn)廠或家得寶驗(yàn)廠，內(nèi)容

• H&M人權(quán)的幾點(diǎn)具體要求

  H&M于1947年由Erling Persson在瑞典的V?ster?s市創(chuàng)立。如今，他們在全世界1,800 多個(gè)專賣店銷售服裝與化妝品，H&M驗(yàn)廠主要驗(yàn)人權(quán)對工資工時(shí)，社保，未成年，消防以及**批文等要求比較嚴(yán)格。 綜合H&M人權(quán)的幾點(diǎn)具體要求： 1.審核結(jié)果為打分制，滿分100分； 2.社保：全保，針對新入職或退休人員要求商業(yè)保險(xiǎn)；達(dá)不到則扣分； 3.人事資料與合同：每份查看的很仔細(xì)，合同中薪

• H&M驗(yàn)廠的工廠自檢表

  H&M于1947年由Erling Persson在瑞典的V?ster?s市創(chuàng)立。如今，他們在全世界1,800 多個(gè)專賣店銷售服裝與化妝品，H&M驗(yàn)廠主要驗(yàn)人權(quán)對工資工時(shí)，社保，未成年，消防以及**批文等要求比較嚴(yán)格。 H&M驗(yàn)廠的工廠自檢表： 1、工廠規(guī)定較低工作年齡是多少？ 2、有無針對學(xué)齡兒童的工作經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)化培訓(xùn)計(jì)劃？ 3、對不滿18周歲的工人是否有限制？ 4、工廠采用什么措施確定工人的年齡？