詞條
詞條說明
H&M于1947年由Erling Persson在瑞典的V?ster?s市創(chuàng)立。如今,他們在全世界1,800 多個專賣店銷售服裝與化妝品,H&M驗廠主要驗人權(quán)對工資工時,社保,未成年,消防以及**批文等要求比較嚴格。 H&M驗廠的工廠自檢表: 1、工廠規(guī)定較低工作年齡是多少? 2、有無針對學齡兒童的工作經(jīng)驗強化培訓計劃? 3、對不滿18周歲的工人是否有限制? 4、工廠采用什么措施確定工人的年齡?
WCA,即Workplace Conditions Assessment(工作場所條件評估),是由Intertek(天祥)開發(fā)的、具有成本效益的評估方案,通過勞工,工時工資,健康和安全,管理系統(tǒng),環(huán)境等模塊的評估,能夠幫助用戶開展評估,進行成員管理,并且持續(xù)改進供應商工作場所條件。 WCA驗廠工資工時方面重點: 1.由于提供的考勤記錄與生產(chǎn)記錄不一致從而無法判定考勤與工資的符合性及考勤記錄的真實性
H&M驗廠(Hallmark驗廠)文件清單: 1.廠房平面圖; 2.員工身份證副本; 3.廠方與員工簽署之勞動合同; 4.已購買社會保險之收據(jù); 5.社會保障局批準書證明廠方豁免購買社會保險之項目; 6.當?shù)?*發(fā)出的工商登記; 7.當?shù)?*發(fā)出的稅務登記證; 8.當?shù)貏趧泳峙鷾使と思影嘣S可證; 9.所有員工申請入職表,表上須注明員工姓名,出生日期及籍貫; 10.a)當月工資表及考勤記錄, b)過
Target驗廠關(guān)于工廠設備的疑問和解答 一、Target驗廠工廠是否在鋪布的底部墊紙? 答:核實工廠是否在布匹底層和裁床之間墊紙 二、工廠是否有粘襯設備? 答:核查工廠生產(chǎn)產(chǎn)品的類型以判斷是否需要使用粘襯設備 三、工廠是否使用試溫紙在每天上午和下午測試粘襯機內(nèi)部的溫度? 答:核查每個生產(chǎn)班次每天至少使用兩次試溫紙。要求工廠提供溫度測試報告,此報告必須包括試溫紙,測試日期和時間。試溫紙要測試的是粘
公司名: 東莞市創(chuàng)達企業(yè)形象策劃有限公司
聯(lián)系人: 馬陳帆
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手 機: 18182082829
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地 址: 廣東東莞南城南城街道勝和建設路16號 南城科技大廈1315室
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